為加快天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司的發(fā)展，增強(qiáng)公司核心競爭力，逐步健全選人用人機(jī)制，拓寬選人用人渠道，樹立正確的導(dǎo)向，真正達(dá)到人盡其才，擬向社會(huì)公開招聘總經(jīng)濟(jì)師1名、投融資發(fā)展部融資主管1名。

一、基本原則

（一）堅(jiān)持擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋?/p>

（三）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

（四）堅(jiān)持人崗相適、人盡其才。

二、招聘崗位及人數(shù)

總經(jīng)濟(jì)師1名、投融資發(fā)展部融資主管1名，具體招聘崗位信息及資格條件見（附件1）。

三、報(bào)名條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律法規(guī)，品行端正，誠實(shí)守信，無不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為，或黨紀(jì)政紀(jì)處分已過影響期。

（二）具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力，具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

（三）存在下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論人員；

3.在讀的普通高校生、現(xiàn)役軍人；

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2025年7月4日至2025年7月8日18:00止。

招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名兩種方式，超過規(guī)定時(shí)間報(bào)名視為無效報(bào)名。

（二）報(bào)名方式

1.現(xiàn)場報(bào)名

現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：上午8:00—12:00，下午15:00—18:00；

報(bào)名地點(diǎn)：河池市天峨縣長安家園幸福路和諧小區(qū)（天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司綜合管理部），應(yīng)聘者登錄天峨網(wǎng)（http://www.tianenet.com/）下載《天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2)，按要求填寫并將報(bào)名表及相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件等帶到現(xiàn)場報(bào)名。

2.招聘網(wǎng)站報(bào)名。

應(yīng)聘者登錄天峨網(wǎng)下載《天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2)，按要求填寫并將表格及相關(guān)證明材料電子掃描件發(fā)送至公開招聘專用郵箱，郵箱地址：TTJTRS@163.com。郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”。

3.需提交的報(bào)名材料

（1）報(bào)名表（自行打印）填寫完整并簽名（1份）；

（2）有效期內(nèi)二代身份證復(fù)印件（1份），原件提供審核；

（3）畢業(yè)證復(fù)印件（1份），原件提供審核；

（4）1寸免冠彩色照片（2張）；

（5）報(bào)考崗位所需的其他證件等相關(guān)證明材料。

以上所需材料均需提供復(fù)印件（掃描件），報(bào)名資料不予退還。

報(bào)名聯(lián)系人：劉女士，19977859151。

面試確定人員將以短信或電話形式通知，請應(yīng)聘者保持手機(jī)暢通，未通過人員將不再通知。

五、資格審查

資格審查由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員對公布的資格條件和崗位要求對應(yīng)聘人員報(bào)名信息進(jìn)行資格初審。報(bào)名應(yīng)聘需提供以下證明材料：

1.本人身份證或戶口簿等戶籍證明；

2.學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；

3.能夠證明本人工作經(jīng)歷的有關(guān)證明材料及突出成績等有效證明材料；

4.報(bào)考崗位所需的其他證件、證明材料。

以上所需材料均需提供原件和復(fù)印件，報(bào)名資料復(fù)印件不予退還。應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

資格審查貫穿于招聘全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，已聘用的取消聘用資格。

六、面試

我公司成立面試考官組，對符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行面試，面試時(shí)間另行通知，面試地點(diǎn)：河池市天峨縣長安家園幸福路和諧小區(qū)（天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司），未按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。面試考官進(jìn)行現(xiàn)場面試打分并當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)。

七、體檢

1.參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中規(guī)定的健康體檢標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)的健康標(biāo)準(zhǔn)要求，體檢人員自行在規(guī)定期限內(nèi)到天峨縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，預(yù)計(jì)體檢費(fèi)為500元，體檢費(fèi)用由擬聘用人員辦理入職后，憑票據(jù)報(bào)銷。擬聘用人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格，體檢不合格者，不予聘用。

   2.對體檢合格人員確定為擬聘對象，通知擬聘人員按規(guī)定時(shí)間報(bào)到上班。在招錄過程中如果出現(xiàn)自動(dòng)放棄情形，擬聘用人員按照總成績高低依次遞補(bǔ)。

八、公示

根據(jù)綜合總成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，在天峨網(wǎng)公示5天，公示期間，對擬聘用人員有反映的，由綜合管理部進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，提出處理意見報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。

九、聘用及待遇

（一）聘用人員與用人公司簽訂勞動(dòng)合同，根據(jù)合同簽訂年限，試用期為1-3個(gè)月，試用期含在聘用合同期限內(nèi)；試用期滿經(jīng)考核合格者，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理正式聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期滿考核不合格者予以解聘。

（二）試用期按《天峨現(xiàn)代投資集團(tuán)有限公司薪酬管理制度（試行）》計(jì)發(fā)其崗位對應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)的80%，試用期只繳納五險(xiǎn)。

十、注意事項(xiàng)

（一）凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（二）請應(yīng)聘者在招錄期間保持手機(jī)、電子郵箱等設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、面試、體檢者，后果自負(fù)。

 附件列表:

天峨現(xiàn)代林業(yè)投資有限公司

2025年7月4日