0771-2094277
一、招聘崗位
本次招聘欽州幼專急需緊缺人才24名。具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見《欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校專場(chǎng)集中招聘崗位需求表》（附件1）。本次招聘專業(yè)名稱參照《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）》和《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》（附件5）。
二、招聘對(duì)象
具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的人員。
三、招聘資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的品行。
（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（五）報(bào)考年齡：中級(jí)職稱人員及碩士研究生40周歲以下（1984年2月28日及以后出生），博士研究生45周歲以下（1979年2月28日及以后出生）。
（六）除2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書可于2025年7月31日前提供以外，本次招聘崗位要求的資格、證書等均須在2025年2月28日前取得。工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計(jì)算，均以2025年2月28日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
（七）國（境）外院校畢業(yè)生須于考核前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。
（八）符合招聘崗位要求的其他資格條件。
（九）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人；
2.欽州市（含縣區(qū)）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員（含使用聘用教師控制數(shù)的教師和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師）；
3.在讀的普通高校非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
5.因在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為受到禁止報(bào)考處理，且未滿處理期的人員；
6.被辭退未滿5年的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員，下同），被辭聘未滿5年的事業(yè)單位工作人員；
7.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
8.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
10.未滿試用期或最低服務(wù)年限規(guī)定的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和事業(yè)單位工作人員；
11.有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序和方式
招聘堅(jiān)持“雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和考試的方式進(jìn)行。在欽州人才網(wǎng)、欽州幼專官網(wǎng)發(fā)布公告之后，按照?qǐng)?bào)名→資格審查→面試→考核→體檢→公示→聘用等程序?qū)嵤?br /> （一）報(bào)名
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名點(diǎn)可選擇欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)?；蚰蠈帋煼洞髮W(xué)。欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：2025年2月28日—3月4日（周六、周日不接受報(bào)名）8∶30—11∶30，15∶00—17∶30；欽州幼專行政樓108室。南寧師范大學(xué)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：2025年3月5日—6日9∶00—17∶00；南寧師范大學(xué)明秀校區(qū)文星樓一樓大廳。不接受電話報(bào)名、郵寄報(bào)名等其他形式報(bào)名。應(yīng)聘人員按照?qǐng)?bào)名時(shí)間段的安排到指定地點(diǎn)報(bào)名，逾期不再接受報(bào)名。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交以下材料：
（1）《欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校專場(chǎng)集中招聘報(bào)名登記表》（附件2）1份（須按要求附上本人近期免冠小二寸證件照）；
（2）出示本人有效身份證原件及提交正反兩面復(fù)印件1份（報(bào)名與面試使用的身份證必須一致）；
（3）出示本人學(xué)歷、學(xué)位證原件及提交復(fù)印件各1份（2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供在校期間所學(xué)課程成績單或畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證），國（境）外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位證書認(rèn)證，并提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單；
（4）報(bào)考崗位有職稱要求的，需提供相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格證書原件及提交復(fù)印件1份；
（5）報(bào)考崗位要求政治面貌為中共黨員（含預(yù)備黨員）的，需提供所在黨組織出具的證明材料；
（6）應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱不在專業(yè)目錄內(nèi)的，如其所學(xué)專業(yè)設(shè)置核心課程與崗位要求專業(yè)核心課程80%以上一致或其所攻讀學(xué)位類型（研究方向）與崗位專業(yè)需求一致，經(jīng)審核符合條件的，可以報(bào)考。如需進(jìn)一步舉證的，由應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)自行舉證，并提供《專業(yè)核心課程相同舉證審批表》1份（附件3）。舉證須由應(yīng)聘人員提交本人在校學(xué)習(xí)期間所學(xué)專業(yè)設(shè)置核心課程目錄（加蓋目錄所在學(xué)校公章），以及任意一所學(xué)校與崗位要求相同專業(yè)的核心課程目錄（加蓋目錄所在學(xué)校公章）。如報(bào)名時(shí)未能舉證的，應(yīng)提供《專業(yè)核心課程相同舉證承諾書》1份（附件4），并在考核階段完成舉證，逾期未能提供的視為不符合資格條件，取消聘用資格。
2.報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）每人限報(bào)1個(gè)招聘崗位。如發(fā)現(xiàn)同時(shí)報(bào)考多個(gè)招聘崗位，則取消考試資格。
（2）應(yīng)聘人員提供的材料必須確保真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為或不符合招聘條件的，取消考試資格；已經(jīng)聘用的，取消聘用資格。
（3）委托他人進(jìn)行報(bào)名的，須持應(yīng)聘人員的報(bào)名委托書、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件以及相關(guān)證明材料原件進(jìn)行核驗(yàn)，并提供代辦人的身份證原件。
（二）資格審查
報(bào)名后現(xiàn)場(chǎng)開展資格審查。
1.招聘工作組根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料，審查應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等是否符合崗位招聘條件要求。資格審查合格后，工作組向應(yīng)聘人員發(fā)放考試資格初審合格證，應(yīng)聘人員持該證方可參加考試。
2.資格審查貫穿于招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
（三）面試
在南寧師范大學(xué)明秀校區(qū)設(shè)立考點(diǎn)組織考試。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，碩士研究生直接參加面試，不用筆試。崗位報(bào)考人員只有博士研究生的直接面談確定考核人選，但崗位報(bào)考人員有碩士研究生、博士研究生的，該崗位報(bào)考人員統(tǒng)一要求參加面試。
面試及面談形式如下：
1.面試。面試采取“模擬教學(xué)（試講）+專業(yè)答辯”的方式開展。每個(gè)考生測(cè)試時(shí)間為15分鐘，其中模擬教學(xué)（試講）10分鐘，專業(yè)答辯5分鐘?？偡?00分，其中模擬教學(xué)（試講）部分占70分，專業(yè)答辯部分占30分。
2.面談。面談流程要求等參照事業(yè)單位公開招聘面試有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。設(shè)置為面談的崗位在面談結(jié)束后，根據(jù)面談情況由專場(chǎng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織合議確定考核人選。
考試須知：
1.面試考場(chǎng)安排在2025年3月7日下午17:00前在考點(diǎn)張榜公布。
2.考生必須攜帶本人有效身份證、考試資格初審合格證按指定的時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到參加考試，違者視為自動(dòng)棄權(quán)，取消資格。
3.備課室統(tǒng)一提供教材、筆、備課稿紙或考官組要求提供給同一崗位考生的備課器材，考生不可以自行攜帶上述物品。面試室提供普通教室、黑板、粉筆、黑板擦。試教時(shí)考生僅能用粉筆在黑板上板書，使用黑板擦擦黑板，不可使用多媒體設(shè)備。
4.外語類崗位用外語進(jìn)行模擬教學(xué)（試講）和專業(yè)答辯，其他崗位用普通話進(jìn)行模擬教學(xué)（試講）和專業(yè)答辯。
5.考生進(jìn)入候考室前，除個(gè)人有效身份證件（有效期內(nèi)臨時(shí)身份證）、考試資格初審合格證外，其他物品一律放在考生非考試物品暫放處暫放（手機(jī)、電子手表、電子手環(huán)等通訊設(shè)備或具有存儲(chǔ)功能的電子設(shè)備要關(guān)閉存放）。如違反此規(guī)定將非考試物品帶入候考室的，取消本次考試資格。
6.參加面試的考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)相應(yīng)的候考室，配合工作人員進(jìn)行身份驗(yàn)證后開始抽簽（按：抽取崗位順序→抽取同一崗位的考生順序→考生確認(rèn)簽字的程序進(jìn)行）。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)的視為自動(dòng)放棄面試資格。
7.考生按面試順序到指定的備課室備課（備課時(shí)間為30分鐘），備課結(jié)束后必須將備課試題、教材交還給備課室工作人員。
8.考生由引導(dǎo)員引導(dǎo)至面試考場(chǎng)，進(jìn)入考場(chǎng)后，考生只能報(bào)抽簽順序號(hào)，不得以任何方式向考官或考場(chǎng)內(nèi)工作人員透露本人姓名、父母信息、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位等個(gè)人信息。凡考生透露本人姓名等個(gè)人重要信息的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3～5分處理。
9.面試結(jié)束后，考生應(yīng)立即離開考場(chǎng)，不可逗留?？忌粶?zhǔn)帶走試題、備課稿紙、草稿紙，不準(zhǔn)返回候考室及備課室，違者按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的取消面試成績。
10.考生要遵守紀(jì)律，聽從工作人員的安排，不得隨意進(jìn)出候考室、備課室。
11.面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天在考點(diǎn)公布。
（四）簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書
在面試成績高于70分（含）的考生中，根據(jù)招聘計(jì)劃同一崗位考生的面試成績，從高分到低分雙向選擇擇優(yōu)確定入圍人選。符合面談條件的崗位在面談結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在現(xiàn)場(chǎng)的成員根據(jù)面談情況按相關(guān)規(guī)定組織合議確定入圍人選。入圍人選名單由學(xué)校另行通知。
學(xué)校根據(jù)面試成績或面談情況的排名次序和選擇意向情況與入圍對(duì)象簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書。如入圍對(duì)象放棄的，可由學(xué)校根據(jù)需要在面試成績70分以上的人選中從高分至低分依次遞補(bǔ)。
簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書后，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2個(gè)月內(nèi)與用人單位簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》（“三方協(xié)議”），如有特殊情況未能按時(shí)簽訂的要及時(shí)與學(xué)校溝通。
（五）考核、體檢
1.考核。與學(xué)校簽訂人才引進(jìn)意向協(xié)議書的應(yīng)聘人員即確定為考核對(duì)象。
學(xué)校負(fù)責(zé)考核人選的考核工作，參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。同時(shí)對(duì)報(bào)考者的資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)審，凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考核的，達(dá)不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選。經(jīng)考核不合格的，不予聘用。
2.體檢?？己私Y(jié)束后，由招聘單位組織考核合格者到人社部門指定符合規(guī)定條件的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部?廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳?廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳?廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)，體檢不合格的不得確定為擬聘人員。
簽約人員考核、體檢不合格或提出自愿放棄時(shí)，可由學(xué)校根據(jù)需要提出申請(qǐng)，報(bào)主管部門同意，在面試成績70分以上的人選中從高到低的排序擇優(yōu)依次遞補(bǔ)。
具體考核、體檢時(shí)間由學(xué)校另行通知。
（六）公示、聘用
按照有關(guān)規(guī)定和程序，對(duì)考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選，在欽州人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7日（且不少于5個(gè)工作日）。公示期內(nèi)對(duì)擬聘人員有異議的，按規(guī)定進(jìn)行核查。公示無異議或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘人員公示后，報(bào)考人員自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，可由學(xué)校根據(jù)需要提出申請(qǐng)，報(bào)主管部門同意，在面試成績70分以上的人選中從高到低的排序擇優(yōu)依次遞補(bǔ)。
學(xué)校應(yīng)通知聘用人員在批準(zhǔn)聘用之日起30日內(nèi)報(bào)到，同時(shí)辦理編制使用相關(guān)手續(xù)。逾期不報(bào)到上班的，按自動(dòng)放棄聘用資格處理。
五、享受待遇
（一）使用高等學(xué)校教職人員控制數(shù)的人員，沿用自治區(qū)高等學(xué)校非實(shí)名用人制度相關(guān)政策，工資福利參照現(xiàn)行的事業(yè)單位人員工資福利待遇的相關(guān)政策執(zhí)行，由學(xué)校與使用控制數(shù)人員簽訂聘用合同，約定雙方的權(quán)利和義務(wù)。
（二）符合我市人才政策的引進(jìn)人才，除享受引進(jìn)單位工資待遇外，還可享受欽州市引進(jìn)人才的生活補(bǔ)貼、免租金入住人才公寓等政策待遇。
六、其他事項(xiàng)
（一）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”等均含本級(jí)基數(shù)。
（二）本次招聘報(bào)名、面試環(huán)節(jié)不收取任何費(fèi)用。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊工具暢通，及時(shí)關(guān)注欽州人才網(wǎng)和欽州幼專官網(wǎng)了解有關(guān)考試情況，勿因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息，影響考試聘用。
（四）本次招聘具體事宜由欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
其他未盡事宜，請(qǐng)與單位聯(lián)系：
欽州幼兒師范高等專科學(xué)校組織人事處（0777-2596882）
附件：公告附件1：欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校專場(chǎng)集中招聘崗位需求表.xlsx
附件：公告附件2：欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等?？茖W(xué)校專場(chǎng)集中招聘報(bào)名登記表.doc
附件：公告附件3：專業(yè)核心課程相同舉證審批表.docx
附件：公告附件4：專業(yè)核心課程相同舉證承諾書.docx
附件：公告附件5-1 廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）.xlsx
附件：公告附件5-2 2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx
中共欽州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2025年2月24日
