一、招聘的基本條件（只需滿(mǎn)足下列條件之一）

(一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類(lèi)別全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)或中醫(yī)類(lèi)別全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。

(二)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，經(jīng)過(guò)省級(jí)衛(wèi)生健康部門(mén)(含中醫(yī)藥管理部門(mén))認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。

(三)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，有2年以上從事臨床診療工作，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。

招聘崗位詳見(jiàn)：《融水縣2021年招聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位表》（附件1）。

二、激勵(lì)與保障

（一）薪酬待遇。特崗全科醫(yī)生在聘期內(nèi)，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度,工資收入與縣級(jí)公立醫(yī)院同等條件臨床醫(yī)師工資收入水平相銜接。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定收取簽約服務(wù)費(fèi)，參與所服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的績(jī)效考核分配，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在績(jī)效工資內(nèi)部分配時(shí)要向履行職責(zé)的特崗全科醫(yī)生傾斜。

（二）職稱(chēng)晉升。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時(shí)間，計(jì)算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前，到基層累計(jì)服務(wù)時(shí)間。特崗全科醫(yī)生到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作的，可提前一年申請(qǐng)職稱(chēng)晉升，享受基層衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審政策，并可在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。

（三）服務(wù)期滿(mǎn)安置。特崗全科醫(yī)生聘期滿(mǎn)后，在編制限額內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可按有關(guān)規(guī)定將其聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位或納入用編人員崗位管理。應(yīng)聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生，可在公開(kāi)招聘的前提下，通過(guò)考核方式招聘回原單位工作，也可通過(guò)公開(kāi)招聘到其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作，招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。聘期結(jié)束后，對(duì)于聘期內(nèi)每年年度考核合格、本人志愿長(zhǎng)期扎根鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)的特崗全科醫(yī)生，經(jīng)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按有關(guān)規(guī)定正式聘用，按用編人員管理；對(duì)于聘期內(nèi)2年以上年度考核優(yōu)秀、本人志愿到縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的特崗全科醫(yī)生，經(jīng)相關(guān)部門(mén)考核、核準(zhǔn)，在縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)空余編制內(nèi)，由縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)按有關(guān)規(guī)定正式聘用，并將其納入編制內(nèi)崗位管理。

三、報(bào)名辦法及資格審核

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.時(shí)間：2021年10月11日至13日。

2.地點(diǎn)：融水苗族自治縣衛(wèi)生健康局人事宣教股（融水鎮(zhèn)壽星北路146號(hào)）。

（二）報(bào)名所需材料

1.《融水縣2021年全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》1份(附件2)。

2.提供本人身份證、畢業(yè)證及相關(guān)資格證明等原件和復(fù)印件各一份，審核完畢退回原件。

3.在職人員，需提供所在單位同意報(bào)考證明。

（三）資格審核

報(bào)考人員對(duì)照自身?xiàng)l件，明確符合本次招聘的條件后，再進(jìn)行報(bào)名。資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合條件仍報(bào)名的，在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的，將取消聘用資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。此外，因報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息，而造成資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（四）招聘程序

通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，有2年以上從事臨床診療工作的人員，以直接考核的方式招聘，可不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制；通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的人員，需經(jīng)面試、考核等程序擇優(yōu)聘用。

四、面試（2021年10月）

面試前3個(gè)工作日，會(huì)通過(guò)電話(huà)或短信形式告知考生面試時(shí)間和面試地點(diǎn)，考生由于通訊工具不暢通等個(gè)人原因造成貽誤面試等后果的，由考生自行承擔(dān)。

面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，面試分達(dá)60分以上（含60分）為合格。面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中面試時(shí)不達(dá)1：3開(kāi)考比例的崗位，該崗位報(bào)考人員面試成績(jī)需達(dá)到70分以上（含70分）方可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。

同崗位比例內(nèi)末位面試成績(jī)相同且超出1：1的比例時(shí)，需在當(dāng)日增加面試，增加面試成績(jī)?yōu)樽罱K面試成績(jī)。

面試期間，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余酌情按扣3-5分處理。當(dāng)日面試全部結(jié)束后，面試成績(jī)公布于考點(diǎn)、衛(wèi)健局公示欄。

五、考核

以直接考核的方式考核的人員，根據(jù)桂人社發(fā)[2011] 155 號(hào)和桂人社發(fā)[2015] 37號(hào)文件規(guī)定，由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)審定的名單確定考察時(shí)間并組織考核考察。

非以直接考核的方式考核的人員，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位，按面試成績(jī)從高分到低分的順序排名，以崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定考核人選，考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請(qǐng)，報(bào)主管部門(mén)同意，可依次從報(bào)考同一崗位面試合格人選中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

考核內(nèi)容主要考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、崗位匹配度等情況，對(duì)應(yīng)聘前無(wú)工作單位的醫(yī)務(wù)人員，還需考核應(yīng)聘人員的臨床實(shí)踐能力等，并對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

六、體檢和聘用

體檢由招聘單位主管部門(mén)集中統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢程序嚴(yán)格按照自治區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）要求執(zhí)行，體檢參照公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘考生個(gè)人承擔(dān)。各規(guī)定流程都合格的，確定為擬聘用人員并進(jìn)行公示。公示期7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 

考核和體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可以遞補(bǔ)，按相應(yīng)遞補(bǔ)條件依次遞補(bǔ)。因擬體檢的報(bào)考人員懷孕等原因，無(wú)法按時(shí)完成聘用手續(xù)的人員，須提交延期體檢的申請(qǐng)給招聘單位和主管部門(mén)備案。

七、紀(jì)律 

本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

本次招聘舉報(bào)監(jiān)督電話(huà)：0772-5137271、0772-5122405。

八、有關(guān)說(shuō)明

（一）報(bào)考人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解融水縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)發(fā)布的最新情況，如政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)因維護(hù)、升級(jí)等原因無(wú)法發(fā)布公示、公告時(shí)，以電話(huà)通知為準(zhǔn)。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）本次公招考試不指定考試用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）原則上本次招聘所有的程序須在2021年12月31日前完成，逾期未完成的單位須書(shū)面說(shuō)明原因。2021年12月31日后仍有放棄或者考核、體檢不合格的，不再遞補(bǔ)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告，按要求做好報(bào)名事宜，請(qǐng)有工作單位的報(bào)考人員妥善處理好與原單位的人事（勞動(dòng)）關(guān)系，以免影響后期的聘用。擬聘人員因懷孕原因申請(qǐng)延時(shí)體檢的，相關(guān)程序可以在體檢后完成。

（四）本次招聘考試所需費(fèi)用由招聘單位按招聘比例承擔(dān)。

（五）本公告由融水苗族自治縣衛(wèi)生健康局解釋。

（六）報(bào)考條件及政策咨詢(xún)電話(huà)：0772-5122601。

附件：

1.《融水縣2021年招聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位表》

2.《融水縣2021年全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》

3.《融水縣2021年招聘全科醫(yī)生特設(shè)崗位專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄》

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2021年9月24日