0771-2094277
一、招聘崗位：
1.項目經理
2.項目副經理
3.項目總工工程師
4.項目工程部主任/副主任/工程師
5.項目計劃合同部主任/副主任/工程師
6.項目綜合管理部主任/副主任/部員
7.項目安全質量部主任/副主任/工程師
8.項目財務資金部主任/會計/出納
二、崗位要求：
?。ㄒ唬╉椖拷浝?/div>
1、主要崗位職責:
負責項目全面統(tǒng)籌管理，主持項目施工生產、經營管理工作。負責工程履約、質量和安全管理工作，負責組織現場施工、工程質量、工程安全、內業(yè)資料、履約檢查、文明施工、環(huán)境保護及項目交、竣工驗收等方面的工作及組織制訂項目策劃及管理方案、項目設備物資招投標、合同管理、成本控制、成本分析、計量結算、變更索賠、計劃統(tǒng)計及經營活動分析等經營管理工作。
2、任職條件：
(1)大學本科及以上學歷，土木工程及相關專業(yè)，高級及以上職稱;
(2)具有15年及以上工作經驗，8年以上鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理相關工程業(yè)績和項目管理經驗;具有2-3個項目經理工作經驗;
(3)具有較強的專業(yè)知識和工作能力，能夠獨立開展崗位工作。具有較豐富的理論知識背景與實踐經驗，工作樂觀、積極向上，具備較強的開拓創(chuàng)新能力;
(4)年齡在50歲以下，須持有注冊一級建造師證書，(特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡)。
（二）項目副經理
1、主要崗位職責:
在項目經理的領導下，主持項目日常施工生產及經營管理工作，負責工程履約、質量和安全管理工作，主要負責組織現場施工、工程質量、工程安全、內業(yè)資料、履約檢查、文明施工、環(huán)境保護及項目交、竣工驗收等方面的工作及組織制訂項目策劃及管理方案、項目設備物資招投標、合同管理、成本控制、成本分析、計量結算、變更索賠、計劃統(tǒng)計及經營活動分析等經營管理工作。
2、任職條件：
(1)大學本科及以上學歷，土木工程及相關專業(yè)，高級及以上職稱;
(2)應聘人員應具有10年及以上工作經驗，5年以上鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理相關工程業(yè)績和管理經驗，具有2-3個項目副經理工作經驗;;
(3)具有較強的專業(yè)知識和工作能力，能夠獨立開展崗位工作。具有較豐富的理論知識背景與實踐經驗，工作樂觀、積極向上，具備較強的開拓創(chuàng)新能力;
(4)年齡在50歲以下，持有注冊一級建造師證書優(yōu)先。
（三）項目總工程師
1、工作職責
在總經理領導下，主持項目日常施工技術管理工作，負責分管工程技術管理工作，主要負責組織制訂施工組織設計、審核施工方案、工程進度、設計優(yōu)化、工程變更、科研項目管理、試驗檢測、節(jié)能減排及工程技術總結等方面的工作。
2、任職資格
(1)大學本科及以上學歷，土木工程及相關專業(yè)，高級及以上職稱;
(2)具有較強的專業(yè)知識和工作能力，能夠獨立開展崗位工作。具有較豐富的理論知識背景與實踐經驗，工作樂觀、積極向上，具備較強的開拓創(chuàng)新能力;
(3)具有10年以上相關工作經驗，具有鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理相關崗位5年及以上工作經驗，具有2-3個項目總工程師工作經驗;
(4)年齡在45歲以下，具有一級建造師者優(yōu)先。
?。ㄈ╉椖抗こ坦芾聿恐魅?副主任/工程師
1、主要崗位職責：
負責項目設計、施工技術、征拆、物資設備管理，施工組織管理、進度控制、技術管理、現場管理等工作。
2、任職資格
(1)大學本科及以上學歷，土木工程及相關專業(yè)，中級以上職稱;
(2)具有5年以上鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理相關工作經驗;應聘部門主任、副主任者，需具有2年以上項目部門主任崗位經驗;
(3)具有較突出的工程業(yè)績和較強的施工項目管理經驗;
(4)年齡在45歲以下，具有一級建造師證者優(yōu)先。
（四）項目計劃合同部主任/副主任/工程師
1、主要崗位職責：
熟悉有關工程招投標、承發(fā)包合同、計劃、概預算和驗工計價等管理的相關政策和規(guī)定;負責分包管理、變更索賠、施工圖預算編制、驗工計價、工程變更、竣工資料的收集、整理、編制等管理工作。
2、任職資格
(1)大學本科及以上學歷，土木工程、工程造價等相關專業(yè)，中級及以上職稱;
(2)具有5年及以上鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理等相關工程的計劃合同管理經驗;應聘部門主任、副主任者，需具有2年以上項目部門主任崗位經驗;
(3)熟悉并掌握地鐵、地下工程造價預算等相關知識;
(4)年齡在45歲以下，具有注冊造價工程師者優(yōu)先。
?。ㄎ澹╉椖烤C合管理部主任/副主任/部員
1、主要崗位職責
負責項目公文處理、印章管理、會務組織、人事管理、后勤保障等各類行政事務管理工作;負責項目征地拆遷、管線遷改、綠化遷移、臨水臨電等方面的協(xié)調工作及工程沿線單位與地方政府部門的協(xié)調工作。
2、任職資格
(1)良好的溝通協(xié)調能力，熟練使用各類辦公軟件，從事項目行政管理等相關管理崗位工作5年及以上;
(2)大學本科及以上學歷，中級及以上職稱;
(3)具有較強的責任心，工作積極主動，認真負責，溝通能力強。 應聘部門主任、副主任者，需具有2年以上項目部門主任崗位經驗;
(4)年齡在45歲以下。
?。╉椖堪踩|量部主任/副主任/工程師
1、主要崗位職責
負責項目安全生產、質量管理、文明施工、節(jié)能減排等相關工作。
2、任職資格
(1)大學本科及以上學歷，土木工程、安全工程相關專業(yè)，具有中級及以上職稱;
(2)具有較強的溝通協(xié)調能力、處理復雜問題和突發(fā)事件的能力;5年以上鐵路市政、地鐵、地下工程施工管理相關工作經驗;應聘部門主任、副主任者，需具有2年以上項目部門主任崗位經驗;
(3)熟悉國家、地方政府、行業(yè)有關安全生產、質量、環(huán)境保護、文明施工、職業(yè)健康、勞動保護、節(jié)能減排等方面的法律、法規(guī);
(4)年齡在45歲以下，注冊安全工程師優(yōu)先。
（七）項目財務資金部主任/會計/出納
1、主要崗位職責
負責項目資金統(tǒng)籌、對資金流進行監(jiān)控，做好日常會計核算工作，編制并上報財務會計報表、編制資金預算、落實資金到位，組織資金供應，確定、分解成本控制目標;監(jiān)督檢查預算執(zhí)行使用情況。
2、任職條件
(1)遵紀守法、品行端正、誠信廉潔、勤勉敬業(yè)，具有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng);
(2)大學本科及以上學歷，會計學等相關專業(yè)，高級、中級及以上職稱;
(3)主任具有5年以上財務及2年以上財務管理經驗，會計3年以上財務工作經驗，出納具有2年以上相關工作經驗;
(4)熟悉并掌握財務管理相關制度，具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力;
(5)年齡在45歲以下，具有項目投融資經驗、注冊會計師者優(yōu)先。
三、薪酬福利待遇和工作地點
本次社會招聘人員享受公司規(guī)定的薪酬、保險和福利待遇，工作地點為項目所在地，具體地點應服從公司安排。
四、招聘程序
(一)報名
1、應聘人員填寫中國電建集團鐵路建設有限公司人員基礎信息采集表，可通過郵寄、電子郵件形式報名。
2、報名須提交簡歷、學歷證、學位證、技術職務證書及能證明自己經驗、能力、業(yè)績的資料復印件各一份。(以電子郵件發(fā)送的簡歷務必以附件的形式發(fā)送，簡歷的名稱必須是“姓名+應聘崗位+聯系方式” 的標準格式)。
3、聯系人：
人力資源部：宋偉寧
電話： 010-58367488
電子信箱：tlzhaopin@powerchina.cn
313760310@qq.com
地址：北京市海淀區(qū)三里河路1號西苑飯店7號樓7227房間(郵編：100044)
4、時間安排
(1)2017年7月26日-2017年9月30日，報名、進行資格預審;
(2)面試時間另行通知。
原標題：中國電建集團鐵路建設有限公司2017年社會招聘公告
附件：
原標題：中國電建集團鐵路建設有限公司2017年社會招聘公告
附件：
