0771-2094277
一、確定入圍面試人選辦法
（一）筆試合格分?jǐn)?shù)線
筆試科目總成績(jī)=《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+少數(shù)民族加分
1.考試類別為綜合管理類（A類）、社會(huì)科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）崗位筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為100分。
2.醫(yī)療衛(wèi)生類崗位、定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”崗位筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為90分。
3.定向招聘“駐河池部隊(duì)隨軍家屬”崗位、“1999－2007年選拔大中專畢業(yè)生村官”崗位筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為65分。
?。ǘ┕P試合格總成績(jī)
1.免筆試崗位
報(bào)考免筆試的崗位，計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到1:3比例（含1:3）的崗位，免筆試，按實(shí)際報(bào)名資格審查合格繳費(fèi)人數(shù)確定面試人選。計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)超過1:3（不含1:3）比例的崗位，須參加筆試作篩選，筆試不劃定分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)記入總成績(jī)，按筆試總成績(jī)從高分到低分1:3比例確定面試人選。
2.筆試崗位
招聘單位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入面試范圍的人選。
招聘崗位通過筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，一律按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試程序。招聘崗位沒有達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。
3.筆試成績(jī)并列
比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。
二、面試資格審查
?。ㄒ唬┵Y格審查時(shí)間
2017年6月30日至7月4日。
?。ǘ┵Y格審查材料
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門、市直招聘單位（主管部門）負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試入圍人選進(jìn)行面試資格審查。請(qǐng)面試入圍人選按公告要求，通過傳真、郵寄或直接送達(dá)的方式提供以下材料復(fù)印件給面試資格審查單位進(jìn)行面試資格審查。具體包括以下材料：
1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證（2017年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）。
2.報(bào)名登記表（自行登錄河池人才網(wǎng)，網(wǎng)址：http://hc.gxrc.com/，全國(guó)人事考試服務(wù)平臺(tái)，網(wǎng)址：http://zp.cpta.com.cn/gwyexam?examid=dEdldG報(bào)名后臺(tái)打?。艨诓荆▓?bào)考有戶籍要求崗位的人員須提供）、所在單位出具的同意報(bào)考證明加蓋單位公章（在職的報(bào)考人員，開具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考察時(shí)提供）?？己饲拔茨芴峁﹩挝煌鈭?bào)考證明的，視為放棄聘用資格。
3.報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料。
?、賲⒓?ldquo;選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項(xiàng)目的，須提供由縣級(jí)以上組織、人力資源和社會(huì)保障部門出具《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》（附件2）。
?、趨⒓?ldquo;農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”項(xiàng)目的，須提供由縣級(jí)以上教育行政主管部門出具的《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》，服務(wù)期滿的需提供由自治區(qū)教育廳統(tǒng)一制作、教育部監(jiān)制的“特崗教師服務(wù)證書”。如服務(wù)期未滿但服務(wù)時(shí)間滿2年且在崗的，只提供《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》。
?、蹍⒓?ldquo;三支一扶計(jì)劃”項(xiàng)目的，須提供由自治區(qū)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一制作、全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書以及縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門出具的《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》。
④參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的，須提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表以及縣級(jí)以上共青團(tuán)委出具的《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》。
?、輩⒓?ldquo;社區(qū)黨建工作組織員”項(xiàng)目的，須提供由縣級(jí)以上組織部門出具的《服務(wù)基層項(xiàng)目證明》。
?、迏⒓?ldquo;1999－2007年選拔大中專畢業(yè)生村官”崗位的，需提供縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門出具的相關(guān)證明材料。
?、邎?bào)考“定向招聘隨軍家屬”崗位的，還需提供部隊(duì)出具的《隨軍家屬審批報(bào)告表》，先經(jīng)駐軍部隊(duì)政治部門審查合格后提交資格審查單位。
?、鄨?bào)考定向招聘“部隊(duì)退役士兵”崗位的，還需提供縣級(jí)以上民政部門出具的相關(guān)證明材料。
以上材料均需提供原件進(jìn)行資格審查，審查合格后提交復(fù)印件1份由招聘單位留存。
?。ㄈ彶榉绞?br /> 1.報(bào)考市直單位入圍人選將資格審查材料提交到市直招聘單位（主管部門）進(jìn)行資格審查。
2.報(bào)考縣級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)崗位入圍人選將資格審查材料提交到招聘單位所在縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格審查。
未入圍人選不需報(bào)送材料進(jìn)行資格審查。
三、其他要求
凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，市級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門有權(quán)取消其面試資格；報(bào)考人員偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，由市級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門按相關(guān)規(guī)定處理。
出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)人選的資格審查同上。放棄面試資格（含放棄遞補(bǔ)面試資格）的報(bào)考人員須提交書面申請(qǐng)。逾期不報(bào)送資格審查材料者，視為放棄面試資格。
面試公告一經(jīng)發(fā)布，如有面試資格審查合格報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
我局將于7月10日前以公告的形式將面試資格審查合格確定進(jìn)入面試人員名單在河池人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://hc.gxrc.com/)上公布，敬請(qǐng)關(guān)注。
附件下載：
>>>附件1.河池市2017年事業(yè)單位公開招聘入圍面試人選名單
>>>附件2.服務(wù)基層項(xiàng)目證明（模版）
>>>附件3.市直招聘單位（主管部門）及縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門聯(lián)系電話
河池市人力資源和社會(huì)保障局
2017年6月30日
2017年6月30日
